Использование в Пф в качестве корпоративного портала

Аватара пользователя
Татьяна Алетдинова
Сообщения: 16
Зарегистрирован: 09.11.2018 22:28

Использование в Пф в качестве корпоративного портала

21.10.2019 12:00

Интересно, есть ли такие кейсы.
Корпоративный портал представляет собой смесь - карточка сотрудника, личная инфо, база знаний, хранение фото, учёт нематериальной мотивации, новости и форум.
Базу знаний - можно настроить посредством справочников.
личная инфо - добавлять в карточке сотрудника.
хранение фото - в виде документов
новости и форум в качестве задач другого шаблона
-----
Непонятно, как подтянуть сумму аналитик в карточку сотрудника, как добавить туда какое-то рассчитываемое поле, например, грейд.

Пробовал ли кто-то что -то подобное организовать? Если ли какие-то идеи по реализации?

Аватара пользователя
Котелкин Андрей Игоревич
Сообщения: 101
Зарегистрирован: 08.06.2017 18:15

Re: Использование в Пф в качестве корпоративного портала

21.10.2019 12:17

Непонятно, как подтянуть сумму аналитик в карточку сотрудника, как добавить туда какое-то рассчитываемое поле, например, грейд.

Пробовал ли кто-то что -то подобное организовать? Если ли какие-то идеи по реализации?
Т.е. у вас идея, чтобы в самой карточке сотрудника были динамично изменяемые поля.
Сейчас возможно только добавлять настраиваемые поля с данными. Както поиграть со структурой компании.
Т.е сама идея реализации Планфикс--карточка сотрудника-- для статичной информация.

Т.е., на мой взгляд, для реализации вашей идеи к сотруднику надо "привязать" задачу. И к ней уже тогда аналитику и вычисляемые поля.

Аватара пользователя
Татьяна Алетдинова
Сообщения: 16
Зарегистрирован: 09.11.2018 22:28

Re: Использование в Пф в качестве корпоративного портала

21.10.2019 13:04

Котелкин Андрей Игоревич писал(а):
21.10.2019 12:17
Непонятно, как подтянуть сумму аналитик в карточку сотрудника, как добавить туда какое-то рассчитываемое поле, например, грейд.

Пробовал ли кто-то что -то подобное организовать? Если ли какие-то идеи по реализации?
Т.е. у вас идея, чтобы в самой карточке сотрудника были динамично изменяемые поля.
Сейчас возможно только добавлять настраиваемые поля с данными. Както поиграть со структурой компании.
Т.е сама идея реализации Планфикс--карточка сотрудника-- для статичной информация.

Т.е., на мой взгляд, для реализации вашей идеи к сотруднику надо "привязать" задачу. И к ней уже тогда аналитику и вычисляемые поля.
В целом да.
А если "привязать" задачу к сотруднику, то инфа по сотруднику будет храниться в задаче? и смотреть её там же предлагаете?

Аватара пользователя
Котелкин Андрей Игоревич
Сообщения: 101
Зарегистрирован: 08.06.2017 18:15

Re: Использование в Пф в качестве корпоративного портала

21.10.2019 13:16

Планфикс много вариантен. Например делаете особый шаблон задачи "Сотрудник". Его в эту задачу исполнителем (или другую системную роль). И далее делаете любые изменяемые поля в этой задаче, добавляете аналитики и вычисляемые поля.
Найти такие задачи легко--достаточно сделать новый фильтр задач по этому шаблону "Сотрудник". И тогда в нем будут выводиться только задачи по сотрудникам.

Ответить